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ARTICULOS
  • Articulo 39
    • I. Marco Normativo Aplicable al Sujeto Obligado
    • IV. Metas y objetivos de las Areas de Conformidad con sus Programas Operativos
    • VI. Indicadores que Permitan Rendir Cuentas de sus Objetivos y Resultados
    • VII. Directorios de Todos los Servidores Públicos
    • VIII. Remuneración Bruta y Neta de Todos los Servidores Públicos
    • IX. Gastos de Representación y Viáticos
    • X. Número Total de las Plazas y del Personal de Base y Confianza
    • XI. Contrataciones de Servicios Profesionales por Honorarios
    • XII. Información en versión pública de las Declaraciones Patrimoniales
    • XIII. Domicilio de la Unidad de Transparencia
    • XV. Información de los Programas de Subsidios, Estímulos y Apoyos
    • XVI. Condiciones General de Trabajo
    • XVII. Información Curricular
    • XVIII. Listado de Servidores Públicos con sanciones Administrativas Definitivas
    • XIX. Servicios que se ofrecen
    • XX. Tramites, Requisitos y Formatos que Ofrecen
    • XXI. Información Financieras Sobre el Presupuesto Asignado
    • XXII. Información Relativa a la Deuda Pública
    • XXIV. Informes de Resultados de las Auditorias al Ejercicio Presupuestal
    • XXVIII. Información Sobre los Resultados Sobre Procedimientos de Adjudicación Directa, Invitación Restringida y Licitación de Cualquier Naturaleza
    • XXXI. Informes de Avances Programáticos o Presupuestales, Balances Generales y su Estado Financiero
    • XXXII. Padrón de proveedores y Contratistas
    • XXXIV. Inventario de Bienes Muebles e Inmuebles en Posesión y Propiedad
    • XXXV. Recomendaciones Emitidas por los Órganos Públicos del Estado Mexicano u Organismos Internacionales Garantes de los Derechos Humanos
    • XXXVI. Resoluciones y laudos
    • XXXIX. Actas y Resoluciones del Comité de Transparencia de los Sujetos Obligados
    • XLIII. Ingresos Recibidos por Cualquier Concepto Señalado el Nombre de los Responsables de Recibirlos, Administrarlos y Ejercerlos
    • XLVIII. Cualquier Otra Información que sea de Utilidad o se Considere Relevante
  • Articulo 40
    • I. Fracción Única
  • Articulo 41
    • II. Presupuesto de Egresos y las Formulas de Distribución de los Recursos Otorgados
  • Titulo V L.G.C.G

XX. Tramites, Requisitos y Formatos que Ofrecen

Ayuntamiento de Fresnillo > SIAPASF > Articulo 39 > XX. Tramites, Requisitos y Formatos que Ofrecen
  • 2018
  • 2019

2018

  • Dirección de Servicios de Agua Potable, oficio de trámites
  • Dirección Administrativa, oficio de trámites
  • Dirección de Recursos Humanos, oficio de trámites
  • Dirección Administrativa, requisitos para la aclaración de recibo
  • Requisitos para gestiones en Dirección General
  • Unidad de Transparencia, requisitos para trámites
  • Dirección Administrativa, trámites
  • Dirección de Servicios de Agua Potable Justificación Trámites
  • Dirección Administrativa Trámites
  • Dirección Comercial, trámite
  • Dirección de Recursos Humanos. Fondo de Ahorro

2019

  • Dirección Administrativa
  • Dirección Comercial, formato de Acta de Inspección de Medidores
  • Dirección Comercial formato de Suspensión de Servicio
  • Dirección Comercial formato de Solicitud de Descuento
  • Dirección Comercial, formato de Actas de Inspección
  • Dirección Comercial, formato de Orden de Trabajo
  • Dirección Comercial, formato de Constancia de No Adeudo
  • Unidad Jurídica, formato de convenio de pago en parcialidades por el dueño
  • Unidad Jurídica, formato de convenio de pago en parcialidades por el que renta
  • Unidad de Transparencia, requisitos para trámites
  • Direccion Administrativa Formato de Tramites
  • I. Marco Normativo Aplicable al Sujeto Obligado
  • II. Estructura Orgánica Completa
  • III. Facultades de cada Área.
  • IV. Metas y objetivos de las Areas de Conformidad con sus Programas Operativos
  • V. Indicadores Relacionados con Temas de Interés Público
  • VI. Indicadores que Permitan Rendir Cuentas de sus Objetivos y Resultados
  • VII. Directorios de Todos los Servidores Públicos
  • VIII. Remuneración Bruta y Neta de Todos los Servidores Públicos
  • IX. Gastos de Representación y Viáticos
  • X. Número Total de las Plazas y del Personal de Base y Confianza
  • XI. Contrataciones de Servicios Profesionales por Honorarios
  • XII. Información en versión pública de las Declaraciones Patrimoniales
  • XIII. Domicilio de la Unidad de Transparencia
  • XV. Información de los Programas de Subsidios, Estímulos y Apoyos
  • XVI. Condiciones General de Trabajo
  • XVII. Información Curricular
  • XVIII. Listado de Servidores Públicos con sanciones Administrativas Definitivas
  • XIX. Servicios que se ofrecen
  • XX. Tramites, Requisitos y Formatos que Ofrecen
  • XXI. Información Financieras Sobre el Presupuesto Asignado
  • XXII. Información Relativa a la Deuda Pública
  • XXIII. Los Montos Destinados a Gastos Relativos a Comunicación Social y Publicidad Oficial
  • XXIV. Informes de Resultados de las Auditorias al Ejercicio Presupuestal
  • XXVIII. Información Sobre los Resultados Sobre Procedimientos de Adjudicación Directa, Invitación Restringida y Licitación de Cualquier Naturaleza
  • XXIX. Informes que por Disposición Legal Generen los Sujetos
  • XXXI. Informes de Avances Programáticos o Presupuestales, Balances Generales y su Estado Financiero
  • XXXII. Padrón de proveedores y Contratistas
  • XXXIV. Inventario de Bienes Muebles e Inmuebles en Posesión y Propiedad
  • XXXV. Recomendaciones Emitidas por los Órganos Públicos del Estado Mexicano u Organismos Internacionales Garantes de los Derechos Humanos
  • XXXVI. Resoluciones y laudos
  • XXXIX. Actas y Resoluciones del Comité de Transparencia de los Sujetos Obligados
  • XLIII. Ingresos Recibidos por Cualquier Concepto Señalado el Nombre de los Responsables de Recibirlos, Administrarlos y Ejercerlos
  • XLVIII. Cualquier Otra Información que sea de Utilidad o se Considere Relevante

FRESNILLO

Un lugar minero, desde su fundación en 1554, sus venas  de plata han hecho de la minería una importante fuente de trabajo, erigiéndose a la fecha como el productor de plata más importante del mundo.
La importancia de estas raíces ha distinguido a los fresnillenses como personas trabajadoras, luchadoras, valientes, persuasivas pero también humanas y bondadosas.

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